Contribuições da ergonomia para a composição de mobiliário e espaços de trabalho em escritório
Através de pesquisa bibliográfica das formas de ocupação física de espaços de escritório, identificou-se que a determinação do espaço de trabalho é fundamentada na posição hierárquica do trabalhador. Avaliações ergonômicas realizadas em ambientes de escritório por diversos pesquisadores constatar...
| Main Author: | COSTA, Ana Paula Lima |
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| Other Authors: | SANTOS, Vilma Maria Villarouco |
| Format: | doctoralThesis |
| Language: | por |
| Published: |
Universidade Federal de Pernambuco
2017
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| Subjects: | |
| Online Access: |
https://repositorio.ufpe.br/handle/123456789/19734 |
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| Summary: |
Através de pesquisa bibliográfica das formas de ocupação física de espaços de escritório,
identificou-se que a determinação do espaço de trabalho é fundamentada na posição
hierárquica do trabalhador. Avaliações ergonômicas realizadas em ambientes de escritório por
diversos pesquisadores constataram que os ambientes não estão atendendo aos anseios dos
usuários. Tendo em vista que a ocupação de um espaço segue um processo de planejamento,
mas que a quantificação e organização do espaço seguem padrões organizacionais, nessa tese
levantou-se a hipótese de que a forma de distribuição e a quantidade de espaço físico
necessária ao espaço de trabalho para a execução das atividades deveriam ser estabelecidas a
partir do conhecimento sistemático das atividades e utilização de dados ergonômicos de
dimensionamento de espaço. Partindo disso, esse estudo propoes um processo de projeto
alicerçado no sistema humano, na qual a ergonomia contribui e fundamenta, prevendo-se o
espaço para as formas possíveis de execução atividade, utilizando situações existentes cuja
análise permitirá esclarecer as condições da atividade futura. Para testar esta hipótese, uma
adaptação do método hipotético dedutivo foi utilizada como instrumento de pesquisa para
desenvolver uma metodologia de configuração deste espaço. Como estudo de caso, foram
investigados onze postos de trabalho de um escritório de uma empresa pública. A proposta de
composição dos espaços de trabalho foi fundamentada em uma investigação das atividades
utilizando o método iSEE e na destinação de módulos de padrões dimensionais para cada ação
decorrentes das atividades identificadas. A metodologia desenvolvida foi sintetizada em um
modelo de configuração do espaço de trabalho, que foi experimentado por profissionais que
atuavam em projetos de ambiente. |
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